Einen Artikel, um die Entwicklung der sechs Prominenten der Großen Sprachmodelle in 2025 zu verstehen: Personalumschwünge, Wettlauf um Finanzierungen und Neuordnung im Markt

„Finanzen und Personal - im vergangenen Jahr drehte sich die Geschichte der sechs Prominenten fast ausschließlich um diese beiden Aspekte.“

3,5 Milliarden Yuan! Am Silvesterabend gab Kimi, einer der sechs Prominenten im Bereich der großen Sprachmodelle in China, der Öffentlichkeit die Nachricht über die erfolgreiche Finanzierung bekannt.

Dies war nach der Personalveränderung von Zhang Yutong, der Präsidentin von Yuezhianmian, Anfang Dezember noch eine weitere große Nachricht von Kimi. Finanzen und Personal - im vergangenen Jahr drehte sich die Geschichte der sechs Prominenten fast ausschließlich um diese beiden Aspekte.

Für die sechs Prominenten hat sich im vergangenen Jahr die Tatsache der Schicksalsdifferenzierung bewährt, nachdem sie von den „Lieblingen des Kapitals“ zu den Opfern des „brutalen Wettbewerbs“ wurden.

Personalführung und strategische Ausrichtung

Im vergangenen Jahr gab es bei den „sechs Prominenten“ in der Branche ohne Ausnahme häufige Personalveränderungen. Mit dem Voranschreiten der Branche sind Personalveränderungen für die sechs Prominenten sowohl eine Notwendigkeit für den Austausch von Talenten als auch eine interne Anforderung für die strategische Anpassung der Unternehmen.

Zuerst verließen mehrere High - Manager von Baichuan Intelligence das Unternehmen, und später ernannten Lingyiwanwu mehrere High - Manager. Personalanpassungen sind für Unternehmen eine unvermeidliche Aufgabe.

Eine Analyse von iyiou.com ergab, dass im Jahr 2025 bei den sechs Prominenten im Bereich der großen Sprachmodelle mehr als 20 Personalveränderungen stattfanden, darunter Entlassungen, Ernennungen und Beförderungen.

Am bemerkenswertesten war im März 2025 der Massenausstieg mehrerer High - Manager von Baichuan Intelligence. Hong Tao, Mitbegründer und Geschäftsführender Direktor für die kommerzielle Aktivität; Jiao Ke, Mitbegründer und Leiter des Internet - Geschäfts; Chen Weipeng, Mitbegründer; Deng Jiang, Leiter des Finanzgeschäfts; Li Shizheng, Leiter des Gesundheitsgeschäfts - alle diese High - Manager haben sich entschieden, das Unternehmen zu verlassen.

Berichten zufolge blieb nach der Abgangswelle nur Wang Xiaochuan und der Mitbegründer Ru Liyun in der Gründergruppe von Baichuan Intelligence. Nach den Personalveränderungen passte Wang Xiaochuan, der Gründer von Baichuan Intelligence, im April 2025 die Geschäftsdirektion des Unternehmens an und richtete sich offiziell auf die vier Bereiche „Baixiaoying, AI - Pädiatrie, AI - Allgemeinmedizin, Präzisionsmedizin“.

Im Gegensatz zu den Abgängen mehrerer High - Manager von Baichuan Intelligence ernannten Lingyiwanwu im vergangenen Jahr mehrere High - Manager.

Lingyiwanwu, das als erstes aufhörte, ein eigenes großes Sprachmodell zu entwickeln und sich stattdessen auf eine Unternehmensanwendungsplattform konzentrierte, erlebte auch im ersten Halbjahr 2025 den Abgang des Leiters. Im Oktober desselben Jahres vertiefte Lingyiwanwu seine ToB - Strategie und ernannten mehrere High - Manager. Dazu gehörte Shen Pengfei, der ehemalige stellvertretende Leiter der chinesischen Region von Baidu Smart Cloud, der als Mitbegründer Lingyiwanwu betrat. Darüber hinaus wurde Zhao Binqiang, ein früherer Kernmitarbeiter des Unternehmens, zum Vizepräsidenten für AI - Modelle und Produkte für professionelle Benutzer ernannt und richtete sich offiziell auf den Aufbau der Plattformtechnologie für Modelle und des professionellen Produktsystems. Gleichzeitig wurde Ning Ning, die Anfang 2024 Lingyiwanwu betrat, zum Vizepräsidenten für internationale Geschäfte und AI - Beratung ernannt und ist für die globale Geschäftsentwicklung und den Aufbau des AI - Beratungssystems verantwortlich.

Darüber hinaus rief Zhang Yutong, nachdem sie Jinshajiang Venture Capital verlassen hatte, im Dezember 2025 als Präsidentin von Yuezhianmian bei einem öffentlichen Event Aufmerksamkeit auf sich.

Zhipu, das vor kurzem seine Börsengang ankündigte, war ebenfalls von Personalveränderungen betroffen. Zhang Kuo, Chief Strategy Officer, und Qu Teng, Vizepräsident, verließen im Januar 2025 nacheinander das Unternehmen. Peng Jianbiao, CFO (Chief Financial Officer) von Zhipu, verließ im Mai 2025 das Unternehmen, und Zhang Fan, COO (Chief Operating Officer), verließ im Juli desselben Jahres.

Im Vergleich dazu schienen die Personalveränderungen bei den beiden Start - Ups MiniMax und Jieyuexingchen eher „ruhig“ zu verlaufen. Nach dem Abgang von Wei Wei, dem Produktleiter und Vizepräsidenten von MiniMax, passte das Unternehmen seine Geschäftsdirektion an und konzentrierte sich stärker auf Technologie und ToC. Im September des vergangenen Jahres startete es ein „Millionen - Dollar - Options - Anreizprogramm“ mit dem Ziel, AGI - Talente anzuziehen.

Im Dezember trat Qi Junyuan, der ehemalige Leiter des PC - Produkts Doubao von ByteDance, bei Jieyuexingchen ein. Es wird berichtet, dass er das Unternehmen bei der Produktinnovation und der kommerziellen Umsetzung im Bereich der Edge - Cloud - koordinierten AI - Architektur und der Hardware - AI - Assistenten unterstützen wird. Insgesamt gesehen sind einerseits die strategische Anpassung des Geschäfts die Triebkraft für die Optimierung der Personalstruktur, andererseits ist der kommerzielle Druck die Ursache für die Iteration der Unternehmensleitung. Dies sind zwei wichtige Faktoren für die Personalveränderungen bei den sechs Prominenten im Bereich der großen Sprachmodelle in China.

Kurzfristig kann der Verlust von Schlüsselpersonen leicht zu Unruhen im Team führen und den technologischen Forschungs - und Entwicklungs - sowie den kommerziellen Prozess vorübergehend zum Stillstand bringen.

Langefristig ermöglicht die Personalanpassung eine strategische Ausrichtung und eine Optimierung des Teams. Indem Baichuan Intelligence High - Manager mit Hintergrund in der Industriefinanzierung einführt, stärkt es seine Fähigkeit zur Ressourcenintegration im Bereich der medizinischen Spezialmärkte.

Es ist nicht zu übersehen, dass die Personalumstrukturierung die Differenzierung der sechs Prominenten beschleunigt. Unternehmen, die sich auf allgemeine Modelle konzentrieren, erhöhen ihre Forschungs - und Entwicklungsausgaben weiter, während Unternehmen, die sich auf die Anwendungsebene konzentrieren, schneller einen kommerziellen Kreislauf bilden.

Kapitalspiel: Alibaba und Tencent setzen aktiv ein, ByteDance bleibt außen vor

Von den sechs Start - Ups im Bereich der großen Sprachmodelle investierten Tencent und Alibaba jeweils in fünf Unternehmen.

Personalveränderungen sind ein von den Unternehmen autonom wählbarer Wandelweg, während die Beteiligung von Kapital eine starke Antriebskraft für das Unternehmenswachstum darstellt.

Betrachtet man die Finanzierungsgeschichte der einzelnen Unternehmen, so fanden im Jahr 2025 die meisten Finanzierungsaktivitäten bei Zhipu, MiniMax und Yuezhianmian statt.

Nach offiziellen Daten von Tianyancha haben Lingyiwanwu und Baichuan Intelligence im Jahr 2025 keine Finanzierungsaktivitäten bekannt gegeben, und die dokumentierten Finanzierungsaktionen bleiben auf das Jahr 2024 beschränkt.

Darüber hinaus berichtete die Cailian Press im Juli 2025 in einer exklusiven Nachricht, dass Jieyuexingchen eine neue Runde der Finanzierung plant, wobei der Betrag über 500 Millionen US - Dollar liegen soll. Bislang gibt es jedoch keine offizielle Bestätigung.

Im Jahr 2025 führten Zhipu, MiniMax und Yuezhianmian sechs, drei bzw. eine Finanzierungsrunde durch. Yuezhianmian gab am 31. Dezember die Abschluss seiner Serie - C - Finanzierung bekannt und erhielt 500 Millionen US - Dollar. Die Hauptinvestoren waren Alibaba, Tencent und IDG Capital. Nach der Finanzierung lag der Unternehmenswert bei 4,3 Milliarden US - Dollar.

Bei den momentan beliebten Unternehmen Zhipu und MiniMax zeigt sich bereits aus ihrer Finanzierungsgeschichte, dass beide zu den Lieblingen des Kapitals geworden sind.

Für Zhipu war die Finanzierungsaktivität im Jahr 2025 am beeindruckendsten. Es absolvierte nicht nur die letzte Finanzierungsrunde vor der Börsengang, sondern der Unternehmenswert nach der Finanzierung überstieg bereits 20 Milliarden Yuan. Laut neuesten Nachrichten startete Zhipu am 30. Dezember die Börsengangseröffnung und wird am 8. Januar offiziell an der Hongkonger Börse notiert, was es tatsächlich zum „ersten Aktienwert im Bereich der globalen großen Sprachmodelle“ macht. Laut Ankündigung wird der Emissionspreis für die Börsengang bei 116,2 Hongkong - Dollar pro Aktie liegen, und das erwartete Kapitalaufnahme - Volumen beträgt etwa 4,3 Milliarden Hongkong - Dollar.

Auch MiniMax, das ebenfalls an die Hongkonger Börse geht, genießt die Gunst des Kapitals. Seit der zweiten Jahreshälfte 2025 absolvierte MiniMax nacheinander drei Finanzierungsrunden und sammelte insgesamt über 750 Millionen US - Dollar ein. Die Investoren waren Alibaba, der Shanghai State - owned Assets Mother Fund, IDG Capital, die Abu Dhabi Investment Authority und andere Institutionen.

Obwohl Lingyiwanwu, Jieyuexingchen und Baichuan Intelligence keine Finanzierungsaktivitäten bekannt gegeben haben, hat Wang Xiaochuan, der Gründer von Baichuan Intelligence, mehrmals in öffentlichen Ansprachen betont, dass das Unternehmen über ausreichend Cashflow verfügt und die vorherigen Mitarbeiterabgänge nicht auf finanziellen Druck zurückzuführen sind.

iyiou.com hat von einer informierten Quelle erfahren, dass Lingyiwanwu, das selten auf dem Kapitalmarkt auftaucht, derzeit auf die Branchenanwendungen wie das industrielle große Sprachmodell und den Lingyi Enterprise Agent konzentriert und sich auf das B - Segment konzentriert. Es wurde keine klare Börsengangspläne bekannt gegeben.

Am bemerkenswertesten ist, dass neben fünf Unternehmen, die von Tencent investiert wurden, ebenfalls fünf Unternehmen von Alibaba - verbundenen Investoren unterstützt werden.

Alibaba Cloud war nicht nur der Voranführer bei der Angel - Runde der Finanzierung von Lingyiwanwu, sondern hat auch aufgrund der geschäftlichen Beziehung viel mit Lingyiwanwu zu tun.

Aus der vorherigen Tabelle kann man auch erkennen, dass Internet - und Technologie - Großkonzerne wie Alibaba, Tencent und Xiaomi durch die Investition in die sechs Prominenten ihre AI - Ökosysteme erweitern und mehr praktische Tests für den Markt der großen Sprachmodelle ermöglichen.

Seit der Hitze um die großen Sprachmodelle anhielt, von der „Hundert - Modelle - Schlacht“ bis zur kommerziellen Umsetzung, hat sich nach Jahren des „Schüttelns“ ein Konsens in der Branche gebildet: Dies ist letztendlich das Schlachtfeld der Großkonzerne.

Im Moment, in der Gruppe der Großkonzerne im Bereich der großen Sprachmodelle, repräsentiert durch Alibaba, Tencent und ByteDance, setzen Alibaba und Tencent weiterhin ihre übliche CVC - Strategie bei den sechs Prominenten um, während ByteDance möglicherweise aufgrund des hohen Selbstvertrauens in seine eigenen Produkte keine strategischen oder finanziellen Investitionen in die sechs Prominenten vornimmt.

Insgesamt hat das Jahr 2025 für die sechs Prominenten im Bereich der großen Sprachmodelle in China eine tiefgreifende Transformation von der technologischen Begeisterung zur kommerziellen Umsetzung gebracht. Die Personalumstrukturierung war eine unvermeidliche Wahl für die strategische Ausrichtung, und die Vertiefung der Produkte ist der Kernweg für die Wertschöpfung.

Mit der Börsengang von Zhipu und MiniMax steigt der Druck für die anderen vier Unternehmen. Unabhängig von den Umständen ist es für die sechs Prominenten der Schlüssel, die Kerntechnologie zu bewahren, die Szenarien - Umsetzung zu vertiefen und das Geschäftsmodell zu optimieren, um die Zyklen zu überstehen. Das kontinuierliche Spiel zwischen Kapital, Talent und Ökosystem wird auch die chinesische Branche der großen Sprachmodelle von der Verfolgung zur Überholung bringen und ihr einen wichtigen Platz in der globalen AI - Konkurrenz sichern.

Dieser Artikel stammt aus dem WeChat - Account „iyiou.com“ (ID: i - iyiou), Autor: Liu Juan, veröffentlicht von 36Kr mit Genehmigung.