Indischer Ingenieur ruft um Gerechtigkeit: „Ich bin auch verzweifelt, ich arbeite 140 Stunden pro Woche“, nachdem er mit gefälschten Lebensläufen über 10 AI - Firmen im Silicon Valley betrogen und wegen Mehrfachbeschäftigung bestraft wurde.

Jetzt gibt es für Gründer von Start - Ups ein neues Gesprächsthema: Sie haben "Kontakt" zu einem ehemals unbekannten indischen Softwareingenieur namens Soham Parekh gehabt.

In den letzten Jahren hat Parekh gleichzeitig in mehreren Technologie - Start - Ups im Silicon Valley gearbeitet, ohne dass diese davon wussten. Auf sozialen Plattformen machen die Leute Witze darüber, dass "Parekh mit eigener Kraft die gesamte moderne digitale Infrastruktur trägt". Einige haben auch Memes gepostet, die ihn vor einem Dutzend verschiedener Monitore arbeiten zeigen oder ihn in der Rolle darstellen, der die Tausende von Microsoft - Angestellten ersetzt, die kürzlich entlassen wurden.

Wie hat Parekh es denn nun geschafft, seine Karriere als "Mehrfach - Nebenjobler" erfolgreich aufrechtzuerhalten? Und warum sind die Technologieunternehmen im Silicon Valley ihm so zugetan?

Entstehung und Aufdeckung seiner "Mehrfach" - Karriere

Der Auslöser dieses Vorfalls war ein Post des CEOs der Bildgenerierungs - Start - Up Playground AI, Suhail Doshi, auf der Plattform X vor ein paar Tagen. Darin stand am Anfang: "Es gibt einen Inder namens Soham Parekh, der gleichzeitig für 3 - 4 Start - Ups arbeitet. Er hat sich seit langem auf von Y Combinator geförderte Unternehmen und weitere Firmen konzentriert. Seien Sie vorsichtig."

Suhail behauptet, dass er Parekh aus Playground AI gefeuert hat, als er vor etwa einem Jahr feststellte, dass Parekh auch in anderen Unternehmen arbeitete. "Ich habe ihn aufgefordert, aufzuhören zu lügen / zu betrügen, aber er hat es nach einem Jahr immer noch nicht aufgegeben", schrieb Suhail in seinem Post.

Anfangs war dieser Post umstritten. Nachdem in Kalifornien, wo die meisten der Start - Ups, die Parekh angestellt hatten, ihren Sitz haben, die Ausübung eines zweiten Jobs (also ein "Nebenjob") nicht verboten ist, solange er nicht mit anderen Arbeitsverpflichtungen kollidiert. Tatsächlich gründen viele Unternehmer neben ihrem Hauptjob neue Unternehmen, und Arbeitgeber haben kein Recht auf das geistige Eigentum an neuen Projekten, die vollkommen unabhängig vom Hauptjob der Mitarbeiter sind.

Das Besondere ist, dass dieser indische Entwickler eine ungewöhnlich hohe Anzahl von Jobs gleichzeitig übernommen hat, und die Gesamtarbeit aus all diesen Positionen ist offensichtlich unmöglich zu bewältigen. Dies hat sicherlich einige Arbeitgeber zu Fragen veranlasst: Warum kann ein offensichtlich talentierter Ingenieur seine Arbeit nicht erledigen? Suhail sagte auch, dass seine Unzufriedenheit nicht daraus stammte, dass Parekh Nebenjobs hatte, sondern aus seinen grundlegenden Leistungsproblemen: "Er hat nichts erreicht und unzählige Lügen erzählt."

Bis jetzt hat dieser Post etwa 20 Millionen Aufrufe erhalten und hat andere Gründer dazu gebracht, ihre Erfahrungen mit der Einstellung von Parekh zu teilen.

Matt Parkhurst, der CEO der Start - Up Antimetal, die mit Hilfe von KI die Cloud - Service - Kosten von Unternehmen senkt, bestätigte, dass Parekh der erste Ingenieur war, den das Unternehmen 2022 einstellte. Er sagte, dass Antimetal Parekh schnell gehen ließ, nachdem es festgestellt hatte, dass er auch in anderen Unternehmen arbeitete. Flo Crivello, der CEO der Start - Up Lindy, die Benutzern hilft, Arbeitsabläufe durch KI zu automatisieren, sagte auch, dass er Parekh in den letzten Wochen eingestellt hatte. Parekh hatte in der Bewerbungsprüfung hervorragende Ergebnisse erzielt, aber die Arbeitsprognose war langsam. Nach dem Lesen von Suhails Tweet hat er ihn gefeuert.

Igor Zalutski, der Gründer des Terraform - Pull - Request - Automatisierungstools Digger, gab bekannt, dass sie Parekh wenige Tage nach seiner Einstellung feuerten, weil sie bei der Hintergrundprüfung Warnzeichen entdeckten. Auch das KI - unterstützte Softwareentwicklungsportal Create hat Parekh schnell gefeuert, nachdem es ihn eingestellt hatte, weil Create vor Ort arbeiten verlangte, aber Parekh nur einen Tag in seinem Büro in San Francisco erschien und danach immer wieder aus verschiedenen Gründen fehlte.

Das Open - Source - GenAI - Programm ComfyUI hat Parekh im Juni für drei Wochen eingestellt. Der Gründer des Unternehmens sagte, dass Parekh zunächst in der Bewerbungsprüfung gut abgeschnitten hatte, aber die anschließende Arbeitssituation außer Kontrolle geraten war. Er hatte Schwierigkeiten, die Einstellungstasks zu erledigen, und die von ihm entworfenen Dienste schienen übermäßig komplex zu sein. Parekh hat auch in Sync Labs gearbeitet - eine Start - Up, die ein KI - Lip - Synching - Tool entwickelt. Er war sogar in der Werbevideo der Firma der Hauptdarsteller, aber er wurde schließlich gefeuert.

Laut Doshi haben bisher mindestens zehn Unternehmen angegeben, dass sie Parekh eingestellt, aber inzwischen gefeuert haben. Neben den oben genannten Unternehmen sind dies auch das KI - Grafikbearbeitungsportal Playground AI, die Sprachen - KI - Agentenentwicklung Leaping AI, das intelligente Vertriebsplatform für GTM - Teams Fuse AI, das Agenten - Engineering - Platform Fleet AI und das Video - KI - Unternehmen Ponder.ai.

Wie hat er Angebote von Dutzenden von Unternehmen bekommen?

Es ist bemerkenswert, dass es noch mehrere Unternehmen gab, die Parekh interviewten oder ihm Jobsboten, als der Vorfall publik wurde.

AIVideo.com, ein KI - angetriebenes Videoproduktionsunternehmen, sagte, dass Parekh in der Bewerbungsprüfung äußerst gut abgeschnitten hatte und das Unternehmen war fast davor, ihn einzustellen. Eine Firma, gegründet von der ehemaligen Warp - Ingenieurin Michelle Lim, hatte Parekh für einen dreitägigen bezahlten Arbeitsversuch eingeladen, aber hat diesen nach der Veröffentlichung des Vorfalls gestern abgesagt. Der Gründer des Video - Bearbeitungs - KI - Agenten - Unternehmens Mosaic AI sagte, dass sie einen Monat lang Parekh interviewten und er in der Bewerbungsprüfung gut abgeschnitten hatte.

Außerdem war das KI - Kundenbeziehungsmanagementunternehmen Pally AI bereit, Parekh die Position eines Gründungsingenieurs anzubieten, aber es hat ihn nicht eingestellt, weil er die unverhandelbare Anforderung, vor Ort zu arbeiten, abgelehnt hat.

Es hat sich gezeigt, dass Parekh in vielen Bewerbungsprüfungen gut abgeschnitten und Angebote bekommen hat, was wahrscheinlich hauptsächlich auf seine Fähigkeiten und Begabung als Softwareingenieur zurückzuführen ist.

Am 3. Juli postete Roy Lee, der CEO der KI - Start - Up Cluely, auf X, dass sie gerade eine zweite Runde der Bewerbungsprüfung mit Parekh hatten. Obwohl sie Parekh schließlich nicht eingestellt haben, erwähnte Roy, dass Parekh in der Bewerbungsprüfung ausgezeichnet abgeschnitten hatte und "scheinbar ein tiefes Verständnis des React - Frameworks (eine beliebte JavaScript - Bibliothek zur Erstellung von Benutzeroberflächen) hat".

Das Unternehmen teilte auch die Aufzeichnungen aus dem Bewerbungsprozess:

Bewerberbewertung:

Der Bewerber hat solide Kenntnisse in React und Frontend - Optimierung.

Die Antworten auf makroskopischer Ebene waren gut, aber es gab Schwierigkeiten bei der Detailbeschreibung.

Aus GitHub und früheren Projekten lässt sich ableiten, dass er umfangreiche DevOps - und Infrastrukturerfahrung hat.

Die Prüfung des GitHub - Profils des Bewerbers zeigt zahlreiche Beiträge und reiche Erfahrung.

Vergleich des Bewerbers mit anderen Bewerbern in Bezug auf technische Fähigkeiten und Passgenauigkeit.

Diskussion über den Hintergrund des Bewerbers (z. B. Praktikum bei Meta, Ausbildung an der Universität von Waterloo).

Allgemeine Einigkeit: Der Bewerber ist gut geeignet und hat deutliche "Unternehmer" - Eigenschaften.

Planung weiterer Bewerbungsprüfungen für eine weitere Bewertung.

Laut ausländischen Medienberichten hat Rohan Pandey, der ehemalige Gründungsforschungingenieur der von YC geförderten Start - Up Reworkd (der das Unternehmen verlassen hat), angegeben, dass er Parekh auch interviewt hat und ihm eine "sehr kompetitive" Bewertung gegeben hat. Pandey sagte, dass Parekh einer der besten drei Bewerber in einer Prüfung, die hauptsächlich auf Algorithmen abzielte, war.

Dennoch sagte Pandey offen, dass das Reworkd - Team Parekh schon verdächtigt hatte. Damals hat Parekh dem Unternehmen gesagt, dass er in den USA ist (was für diese Position erforderlich war), aber das Unternehmen hat es nicht geglaubt, weil sie ein IP - Tracking - Tool in seinem Zoom - Link verwendet haben und festgestellt haben, dass Parekh tatsächlich in Indien ist. Pandey erinnerte sich, dass viele Aussagen von Parekh widersprüchlich waren und dass einige seiner GitHub - Beiträge und frühere Positionen unplausibel waren.

Das KI - Agenten - Observability - Start - Up Agency hat ebenfalls Parekh interviewt. Der Mitbegründer des Unternehmens, Adam Silverman, sagte, dass Parekh ihn privat angefragt hatte, ob es offene Positionen in Agency gäbe. Danach haben sie ein Interview vereinbart, und Parekh hat den Interviewtermin fünfmal verschoben. Adam sagte ebenfalls, dass er von Parekhs technischen Fähigkeiten beeindruckt war, aber dass Parekhs Forderung, remote zu arbeiten, ein Warnzeichen für Agency war.

Was sagt Parekh selbst?

Gerade jetzt ist Parekh in einer Live - Podcast - Show aufgetaucht und hat seine Karriereerfahrungen erzählt und erklärt, warum er in mehreren Unternehmen gleichzeitig arbeitete.

Zunächst hat er zugegeben, dass er seit 2022 mehrere Jobs gleichzeitig ausgeübt hat, aber behauptet, dass er niemals KI - Tools verwendet oder junge Ingenieure beauftragt hat, ihm bei der Arbeit zu helfen.

Parekh glaubt, dass diese Jobs ihn zu einem besseren Programmierer gemacht haben, aber er hat auch einen Preis dafür gezahlt. Er hat erwähnt, dass er bei seinen Freunden berühmt dafür geworden ist, "nicht zu schlafen", und hat in dem Interview mehrmals betont, dass er 140 Stunden pro Woche arbeitet (was täglich 20 Stunden ohne Pause entspricht) - was zumindest extrem ungesund und nicht nachhaltig ist.

Er sagte auch, dass es kein grandioser Plan war, sondern dass er mehrere Jobs genommen hat, um schnell viel Geld zu verdienen und sich aus einer schwierigen finanziellen Lage zu befreien. "Ich habe es wirklich nicht gut durchdacht. Es war eher ein Akt der Verzweiflung", sagte Parekh in dem Live - Interview.

Als der Moderator ihn fragte, warum er nicht einfach bei einem Unternehmen um eine Gehaltserhöhung gebeten hätte, um seine finanziellen Probleme zu lösen, sagte Parekh, dass er es vorzieht, seine berufliche und private Lebenssphäre zu trennen. Aber er hat in allen seinen Jobs ein niedriges Gehalt und eine hohe Anzahl von Aktien gewählt, was im Widerspruch zu seiner Aussage über eine "finanzielle Krise" steht. Parekh hat aber keine weiteren Details dazu preisgegeben.

Parekh sagte dem Moderator, dass er wirklich gerne arbeitet und nicht nur um das Geld - er ist tief in die Missionen aller Unternehmen, in denen er arbeitet, involviert. Außerdem hat er zugegeben, dass er sich nicht stolz auf sein Verhalten fühlt und anderen nicht rät, ihm zu folgen.

Laut ihm hat er ein angenommenes Postgraduate - Programm verschoben und stattdessen beschlossen, in mehreren Start - Ups gleichzeitig zu arbeiten. Interessanterweise hat Suhail Parekhs Lebenslauf geteilt, in dem es heißt, dass er einen Master - Abschluss von der Georgia Institute of Technology hat.

Parekh hat die Anklage, dass der Großteil seines Lebenslaufs gefälscht sei, nicht beantwortet, sondern erwähnt: "Interessanterweise, wissen Sie, es gibt einige Memes... Ich bin neu auf Twitter (jetzt X), ich habe erst gestern registriert, also ist dies meine Einführung in die soziale Medien." Parekh sagte auch auf X: "Ich habe kein LinkedIn - Profil."

Nach der Aufregung in einem Video - KI - Unternehmen "gelandet"

Nachdem der Vorfall bekannt wurde, hat Parekh auf X seine neue Arbeitgeberin, Darwin Studios, bekannt gegeben. Laut ihm ist es derzeit das einzige Unternehmen, in dem er arbeitet. Darwin Studios ist eine Start - Up, die sich auf die KI - Video - Remixing (Neukreativität) konzentriert.

Allerdings hat er seinen Post nach der Veröffentlichung schnell gelöscht, und Sanjit Juneja, der Gründer und CEO von Darwin Studios, hat ebenfalls die relevanten Inhalte gelöscht. Ein Sprecher hat einem ausländischen Medienunternehmen eine Erklärung von Darwin Studios geschickt. Juneja sagte darin: "Parekh ist ein äußerst talentierter Ingenieur, und wir glauben, dass er uns helfen kann, unser Produkt auf den Markt zu bringen."

Am 3. Juli hat Parekh einen Erklärungs - Post veröffentlicht und ihn an die Spitze seines Profils gestellt. Er sagte: "Jetzt reden viele über mich, aber die meisten von Ihnen wissen nicht die ganze Geschichte. Eines muss man über mich wissen: Ich liebe es zu schaffen. Fast alle Menschen, die ich kenne, und alle Unternehmen, in denen ich gearbeitet habe, haben mich isoliert, aufgegeben und ausgeschlossen. Aber Schaffen ist das Einzige, was ich wirklich verstehe, und das werde ich auch weiterhin tun."

Zur gleichen Zeit hat Parekh bekannt gegeben, dass er ein exklusives Gründungsvertrag unterzeichnet hat und Gründungsingenieur in einem Unternehmen ist und nur für dieses Unternehmen arbeitet. "Sie sind das einzige Team, das derzeit bereit ist, auf mich zu setzen. Dieses Team ist stark und unterstützt 'Außenseiter' und entwickelt ein absolut revolutionäres Produkt im Bereich Video - KI."